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Inicio Marketing

El poder del networking digital: Cómo LinkedIn redefine las conexiones profesionales

Gabriela Denegri Por Gabriela Denegri
31 de octubre de 2024
in Marketing, Negocios
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El poder del networking digital: Cómo LinkedIn redefine las conexiones profesionales
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En el entorno profesional actual, sobresalir en medio de tanta información es clave para el éxito, y LinkedIn se ha consolidado como una de las plataformas más influyentes para establecer relaciones laborales estratégicas. Con más de un billón de usuarios en 200 países, esta red social no solo es una herramienta para acumular contactos, sino para crear relaciones auténticas y valiosas.

De acuerdo con datos de LinkedIn, el 85% de los empleos se obtienen a través de networking, lo que refleja la importancia de cultivar conexiones profesionales de calidad. Sin embargo, no basta con enviar solicitudes de conexión y mensajes genéricos. Para que el networking sea efectivo, es esencial que te perciban como alguien relevante y valioso. No se trata solo de la cantidad de contactos, sino de la calidad de las interacciones.

En ese sentido, ¿Cómo conectar de manera orgánica en LinkedIn?

El networking en LinkedIn no debe ser tratado como una transacción. Es un proceso continuo que requiere tiempo y esfuerzo para generar resultados duraderos. Aquí te presento algunos principios clave para conectar de manera auténtica y efectiva:

  1. Genera contenido de valor: Uno de los mejores métodos para destacar en LinkedIn es compartir ideas, reflexiones y contenido valioso para tu red. Según LinkedIn, los usuarios que publican contenido tienen un 45% más de probabilidades de recibir oportunidades profesionales que aquellos que no lo hacen. Publicar artículos, videos o publicaciones que resuenen con tu audiencia puede posicionarte como un experto en tu campo, atrayendo a conexiones relevantes de forma orgánica.
  2. Conecta de forma estratégica, no masiva: Al buscar establecer nuevas relaciones, no se trata de agregar personas sin más. Analiza el perfil de la persona, busca puntos en común, y construye un mensaje personalizado que demuestre tu interés genuino. Esto no solo aumenta la probabilidad de aceptación, sino que también establece las bases para una relación más sólida y significativa.
  3. Participa activamente en las interacciones: El networking no termina cuando la otra persona acepta tu solicitud. Mantén una presencia activa en las publicaciones de tus contactos, participa en conversaciones significativas y demuestra interés en sus logros y proyectos. Al publicar, debes buscar un tema en común de con tu comunidad, capaz de despertar interés genuino. De este modo, te mantendrás en su radar y fortalecerás la relación de manera natural.

La clave para sobresalir en LinkedIn no radica únicamente en enviar solicitudes de conexión, sino en ser relevante para la otra persona. Un enfoque superficial puede ser percibido como spam, lo que, lejos de generar una conexión, puede llevar al rechazo. En cambio, cuando un profesional percibe que tienes algo valioso que aportar, ya sea en términos de conocimientos, experiencia o oportunidades, el interés por interactuar crece de manera orgánica.

Es importante destacar que ser visto como una figura de autoridad o influencia dentro de tu red puede abrir puertas a oportunidades que de otro modo no se presentarían. Sin embargo, para ello, también es clave utilizar formatos que destaquen, como carruseles, fotos con poco texto o vídeos. Ello permitirá interacciones auténticas.

LinkedIn ha redefinido la forma en que los profesionales interactúan y construyen sus carreras. Por ello, no se trata solo de sumar contactos; se trata de construir relaciones que puedan generar oportunidades. Para los profesionales de hoy, LinkedIn no es solo una plataforma para buscar empleo o promocionar productos; es un espacio para construir una reputación, destacar como líderes en su sector y generar relaciones que trascienden lo digital y se traducen en resultados concretos en el mundo real.

Gabriela Denegri

Fundadora de Brandtech y Top of Voice Linkedin.

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