Especialistas Mercado Negro
sábado, marzo 21, 2026
  • Ingresar
  • Portal
  • Medios
  • Planning
  • Negocios
  • Creatividad
  • Diseño
    El reto de construir una organización donde hacer lo correcto sea la norma 

    El reto de construir una organización donde hacer lo correcto sea la norma 

    Las agencias no mueren por falta de ideas. Mueren por falta de criterio.

    Las agencias no mueren por falta de ideas. Mueren por falta de criterio.

    ¿Qué es high value woman branding o el branding machista y por qué es peligroso?

    ¿Qué es high value woman branding o el branding machista y por qué es peligroso?

    Flywheel Marketing: cuando el crecimiento lo impulsan tus propios clientes

    Flywheel Marketing: cuando el crecimiento lo impulsan tus propios clientes

    Comunicar con impacto: cómo contar historias que generan valor social

    Comunicar con impacto: cómo contar historias que generan valor social

    Educar la mirada: por qué el cine peruano necesita espectadores

    Educar la mirada: por qué el cine peruano necesita espectadores

    Content Marketing Matrix Axes: La psicología detrás de una estrategia de contenidos efectiva

    Content Marketing Matrix Axes: La psicología detrás de una estrategia de contenidos efectiva

    De la notoriedad a la fidelización: cómo construir una estrategia de contenido con el modelo Hero-Hub-Help

    De la notoriedad a la fidelización: cómo construir una estrategia de contenido con el modelo Hero-Hub-Help

    El propósito como brújula de marca

    El propósito como brújula de marca

    El exceso de información no justifica la estrategia, la sabotea. 

    El exceso de información no justifica la estrategia, la sabotea. 

  • Branding
    Trazando el camino del futuro: la sostenibilidad como estrategia competitiva

    Trazando el camino del futuro: la sostenibilidad como estrategia competitiva

    ¿Qué es high value woman branding o el branding machista y por qué es peligroso?

    ¿Qué es high value woman branding o el branding machista y por qué es peligroso?

    8 de marzo y el nuevo marketing: ¿Qué hay detrás del Día de la Mujer? Cuando la identidad colectiva cambia la forma en la que pensamos y actuamos

    8 de marzo y el nuevo marketing: ¿Qué hay detrás del Día de la Mujer? Cuando la identidad colectiva cambia la forma en la que pensamos y actuamos

    La reputación no se improvisa, se construye

    La reputación no se improvisa, se construye

    Lo que tu CEO publica hoy puede ser titular mañana: el media training ya no es solo para entrevistas

    Benito, Donald y el Super Bowl 2026: La reputación en la era de la trinchera

    Benito, Donald y el Super Bowl 2026: La reputación en la era de la trinchera

    Rebranding: cuando la marca evoluciona al ritmo de las personas

    Rebranding: cuando la marca evoluciona al ritmo de las personas

    El valor de la Marca Perú más allá del marketing: cómo proteger lo que hemos construido

    El valor de la Marca Perú más allá del marketing: cómo proteger lo que hemos construido

    ¿Cuándo es realmente necesario pensar en un rebranding?

    ¿Cuándo es realmente necesario pensar en un rebranding?

    Más allá del lazo rosa: cuando la prevención se convierte en el propósito de la marca

    Más allá del lazo rosa: cuando la prevención se convierte en el propósito de la marca

    Trending Tags

    • Golden globes
    • Climate Change
  • Retail
  • Digital
  • Marketing
  • Publicidad
  • Autores
No Result
View All Result
Especialistas Mercado Negro
sábado, marzo 21, 2026
  • Ingresar
  • Portal
  • Medios
  • Planning
  • Negocios
  • Creatividad
  • Diseño
    El reto de construir una organización donde hacer lo correcto sea la norma 

    El reto de construir una organización donde hacer lo correcto sea la norma 

    Las agencias no mueren por falta de ideas. Mueren por falta de criterio.

    Las agencias no mueren por falta de ideas. Mueren por falta de criterio.

    ¿Qué es high value woman branding o el branding machista y por qué es peligroso?

    ¿Qué es high value woman branding o el branding machista y por qué es peligroso?

    Flywheel Marketing: cuando el crecimiento lo impulsan tus propios clientes

    Flywheel Marketing: cuando el crecimiento lo impulsan tus propios clientes

    Comunicar con impacto: cómo contar historias que generan valor social

    Comunicar con impacto: cómo contar historias que generan valor social

    Educar la mirada: por qué el cine peruano necesita espectadores

    Educar la mirada: por qué el cine peruano necesita espectadores

    Content Marketing Matrix Axes: La psicología detrás de una estrategia de contenidos efectiva

    Content Marketing Matrix Axes: La psicología detrás de una estrategia de contenidos efectiva

    De la notoriedad a la fidelización: cómo construir una estrategia de contenido con el modelo Hero-Hub-Help

    De la notoriedad a la fidelización: cómo construir una estrategia de contenido con el modelo Hero-Hub-Help

    El propósito como brújula de marca

    El propósito como brújula de marca

    El exceso de información no justifica la estrategia, la sabotea. 

    El exceso de información no justifica la estrategia, la sabotea. 

  • Branding
    Trazando el camino del futuro: la sostenibilidad como estrategia competitiva

    Trazando el camino del futuro: la sostenibilidad como estrategia competitiva

    ¿Qué es high value woman branding o el branding machista y por qué es peligroso?

    ¿Qué es high value woman branding o el branding machista y por qué es peligroso?

    8 de marzo y el nuevo marketing: ¿Qué hay detrás del Día de la Mujer? Cuando la identidad colectiva cambia la forma en la que pensamos y actuamos

    8 de marzo y el nuevo marketing: ¿Qué hay detrás del Día de la Mujer? Cuando la identidad colectiva cambia la forma en la que pensamos y actuamos

    La reputación no se improvisa, se construye

    La reputación no se improvisa, se construye

    Lo que tu CEO publica hoy puede ser titular mañana: el media training ya no es solo para entrevistas

    Benito, Donald y el Super Bowl 2026: La reputación en la era de la trinchera

    Benito, Donald y el Super Bowl 2026: La reputación en la era de la trinchera

    Rebranding: cuando la marca evoluciona al ritmo de las personas

    Rebranding: cuando la marca evoluciona al ritmo de las personas

    El valor de la Marca Perú más allá del marketing: cómo proteger lo que hemos construido

    El valor de la Marca Perú más allá del marketing: cómo proteger lo que hemos construido

    ¿Cuándo es realmente necesario pensar en un rebranding?

    ¿Cuándo es realmente necesario pensar en un rebranding?

    Más allá del lazo rosa: cuando la prevención se convierte en el propósito de la marca

    Más allá del lazo rosa: cuando la prevención se convierte en el propósito de la marca

    Trending Tags

    • Golden globes
    • Climate Change
  • Retail
  • Digital
  • Marketing
  • Publicidad
  • Autores
No Result
View All Result
Especialistas Mercado Negro
No Result
View All Result
Inicio Innovación

2025: el año de la IA y las power skills

La inteligencia artificial y las power skills serán los protagonistas de 2025. ¿Estás preparado?

Wendy Wunder Por Wendy Wunder
7 de enero de 2025
in IA, Innovación
Reading Time:10 mins read
0

La inteligencia artificial y las power skills serán los protagonistas de 2025. ¿Estás preparado?

0
COMPARTIDAS
78
VISTAS
Compartir en FacebookCompartir en WhatsAppCompartir en LinkedIn

El año nuevo está aquí, y el panorama laboral en Perú se perfila más desafiante y emocionante que nunca. Imagina el mercado laboral como un tablero de ajedrez, donde cada movimiento estratégico puede llevarte al éxito. En este juego, la inteligencia artificial (IA) y las power skills son las piezas clave que definirán a los verdaderos protagonistas.

La Inteligencia Artificial se hace presente en el mercado laboral peruano

La IA no es solo una tendencia pasajera; ha llegado para quedarse y transformar la forma en que trabajamos.

Según el Foro Económico Mundial, se estima que más de 85 millones de empleos podrían ser desplazados por estas      tecnologías en 2025.

Sin embargo, también se proyecta la creación de 97 millones de nuevos roles más adaptados a la nueva división del trabajo entre humanos, máquinas y algoritmos.

En Perú, esta transformación ya es palpable. Un estudio del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) indica que más del 70% de las empresas en el país han comenzado a implementar soluciones basadas en IA para optimizar sus procesos. ¡Una completa locura!

Las Power Skills: el nuevo superpoder en el ámbito laboral

Más allá de las habilidades técnicas, las power skills (también conocidas como habilidades blandas) se han convertido en esenciales para navegar en este nuevo entorno laboral. Toma lápiz, papel y anota porque estas habilidades incluyen:

– Mentalidad digital:La capacidad de adaptarse y aprovechar las tecnologías digitales para mejorar la eficiencia y la productividad.

– Adaptabilidad: Ser flexible y abierto al cambio, especialmente en un entorno donde la tecnología evoluciona rápidamente.

– Competencias en IA y Big Data: No solo entender estas tecnologías, sino también saber cómo aplicarlas estratégicamente en el negocio.

– Inteligencia emocional: La habilidad para gestionar nuestras emociones y las de los demás, facilitando relaciones laborales más efectivas.

– Pensamiento crítico: Analizar situaciones de manera objetiva para tomar decisiones informadas y resolver problemas complejos.

¿Quieres destacar? ¡Aplica Estrategias!

Es este escenario cada acción cuenta, y tener una estrategia clara es fundamental. Aquí te comparto algunas acciones que debes tomar en cuenta para para que te conviertas en el profesional de alto valor:

1. Capacitación continua:El aprendizaje no termina con un título universitario. Participa en cursos y talleres que te permitan adquirir nuevas habilidades y mantenerte actualizado. Plataformas como Le Wagon ofrecen programas en desarrollo web, ciencia de datos y análisis de datos que pueden ser de gran ayuda.

2. Networking: Construye y mantén una red de contactos profesionales. Asiste a eventos, seminarios y conferencias para conocer a personas influyentes en tu campo.

3. Experiencia práctica: Busca oportunidades para aplicar lo que has aprendido. Las pasantías, proyectos freelance o voluntariados pueden ser excelentes para ganar experiencia.

4. Desarrollo de habilidades blandas: Trabaja en tu comunicación, liderazgo y trabajo en equipo. Estas habilidades son altamente valoradas por los empleadores.

5. Adaptabilidad: Mantente abierto al cambio y dispuesto a salir de tu zona de confort. La capacidad de adaptarse es crucial en un entorno laboral en constante evolución.

Estadísticas que respaldan la tendencia

Y todo esto no me lo he inventado, aquí te dejo algunas cifras recientes que dan sustento a lo expuesto en este artículo.

– Según un informe de McKinsey, hasta el 50% de las actividades laborales podrían ser automatizadas entre 2030 y 2060, lo que redefinirá los roles de trabajo y aumentará la demanda de habilidades digitales y power skills.

– En Perú, un estudio del Banco Interamericano de Desarrollo (BID)reveló que el 79% de las empresas encuestadas no logra cubrir sus vacantes digitales, lo que indica una alta demanda de habilidades tecnológicas.

– Además, se ha observado que las empresas que invierten en el bienestar integral de sus empleados, incluyendo el equilibrio entre la vida personal y profesional, logran equipos más motivados y una mayor retención del talento.

¡Es momento de brillar!

Como dijo una vez el gran Freddie Mercury: «We are the champions, my friends».

Es hora de que tomes las riendas de tu carrera y te conviertas en el campeón de tu propio destino. No dejes que los cambios te asusten; en lugar de eso, úsalos como trampolín para alcanzar nuevas alturas.

Recuerda, el 2025 es tu tablero de ajedrez. Cada movimiento que hagas, cada habilidad que desarrolles, te acercará más a tus metas. No te quedes en el camino; atrévete a desafiarte a ti mismo, aprende, crece y, sobre todo, ¡actúa!

¿Estás listo para hacer jaque mate en tu carrera?

Wendy Wunder

<span style="font-size: 14px">Empresaria peruana, </span><span style="font-size: 14px">speaker internacional, </span><span style="font-size: 14px">autora y comunicadora. Tiene una trayectoria de más de 30 años de experiencia en marketing, ventas y dirección creativa. </span><span style="font-size: 14px">Fundadora y CEO de WWIN PLANNERS, agencia de producción de eventos de gran envergadura, corporativos y sociales, nacionales e internacionales. Algunas de sus producciones generales fueron: FUXION - Alumbra Panamá 2017, evento con Tony Robbins como speaker y más de 10 mil personas participantes; FUXION - Alumbra Quito 2019 - </span><span style="font-size: 14px">evento con Darren Hardy como speaker, y que ,además, compartió escenario con él en su debut como speaker. </span><span style="font-size: 14px">Ahora, con la nueva normalidad, continua</span><span style="font-size: 14px"> produciendo eventos, de manera 100% virtual e híbrida. </span><span style="font-size: 14px">TED s</span><span style="font-size: 14px">peaker</span><span style="font-size: 14px">. Thinking Heads Speaker. </span><span style="font-size: 14px">Convocada por NETZUN, plataforma de cursos online certificados y dictados por profesionales más destacados de Latinoamérica para grabar un MasterTalk sobre el éxito. </span><span style="font-size: 14px">Autora de “Reinvéntate: 10 herramientas para renovar tu vida y tu empresa” que publicó de la mano de </span><span style="font-size: 14px">la editorial Penguin Random House. Conductora de su programa de radio, "Vivir Extraordinaria-Mente", donde entrevista a personas con casos de éxito.</span>

Artículos relacionados

El reto de construir una organización donde hacer lo correcto sea la norma 

El reto de construir una organización donde hacer lo correcto sea la norma 

20 de marzo de 2026
Las agencias no mueren por falta de ideas. Mueren por falta de criterio.

Las agencias no mueren por falta de ideas. Mueren por falta de criterio.

20 de marzo de 2026
Chatbots con apoyo humano: la clave para una mejor experiencia del cliente

Chatbots con apoyo humano: la clave para una mejor experiencia del cliente

16 de marzo de 2026
Expectativas, reputación y confianza: el nuevo terreno donde compiten las empresas

Expectativas, reputación y confianza: el nuevo terreno donde compiten las empresas

16 de marzo de 2026
Tags: inteligencia artificial
CompartirSendCompartir
Next Post
Carta a los futuros marketeros y gestores comerciales

Carta a los futuros marketeros y gestores comerciales

Más allá de la comunicación: generando valor desde el área de Imagen Institucional

Más allá de la comunicación: generando valor desde el área de Imagen Institucional

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

RECOMENDADO

El reto de construir una organización donde hacer lo correcto sea la norma 

El reto de construir una organización donde hacer lo correcto sea la norma 

20 de marzo de 2026
Estabilidad en medio del ruido político

Estabilidad en medio del ruido político

20 de marzo de 2026
Las agencias no mueren por falta de ideas. Mueren por falta de criterio.

Las agencias no mueren por falta de ideas. Mueren por falta de criterio.

20 de marzo de 2026
Fórmula 1: el modelo de marketing deportivo más avanzado

Fórmula 1: el modelo de marketing deportivo más avanzado

20 de marzo de 2026
Trazando el camino del futuro: la sostenibilidad como estrategia competitiva

Trazando el camino del futuro: la sostenibilidad como estrategia competitiva

19 de marzo de 2026
Chatbots con apoyo humano: la clave para una mejor experiencia del cliente

Chatbots con apoyo humano: la clave para una mejor experiencia del cliente

16 de marzo de 2026
Expectativas, reputación y confianza: el nuevo terreno donde compiten las empresas

Expectativas, reputación y confianza: el nuevo terreno donde compiten las empresas

16 de marzo de 2026


Especialistas Mercado Negro

Medio especializado en comunicación de marcas, estrategia, creatividad, realización, digital, branding.

SECCIONES

  • Branding
  • Creatividad
  • Digital
  • Diseño
  • Educación
  • IA
  • Innovación
  • Marca Personal
  • Marketing
  • Marketing deportivo
  • Medios
  • MKT Deportivo
  • Negocios
  • Planning
  • Publicidad
  • Retail
  • Sostenibilidad
  • Inicio
  • Autores
  • Portal MN

© 2026 Mercado Negro - Los especialistas en Mercado Negro.

¡Bienvenido de nuevo!

Ingrese a su cuenta abajo

¿Olvidó su contraseña?

Recupera tu contraseña

Por favor, introduce tu nombre de usuario o dirección de correo electrónico para restablecer tu contraseña.

Entrar
No Result
View All Result
  • Planning
  • Negocios
  • Creatividad
  • Medios
  • Educación
  • Retail
  • Branding
  • MKT Deportivo
  • Autores

© 2026 Mercado Negro - Los especialistas en Mercado Negro.